News.acehcc.com – Bireuen (01/02/2024)
Pimpinan dan jajaran Pascasarjana Universitas Almuslim (PPs Umuslim) menyelenggarakan rapat kerja perdana, di tahun 2024 sekaligus program kerja pertama Direktur baru PPs Umuslim dibawah kepemimpinan Dr Najmuddin, M.A. Raker internal bertajuk evaluasi kerja Pascasarjana tahun 2023 dan rencana kerja 2024 ini berlangsung di Meeting room Wisma Ilda Umuslim, Kamis (01/02/2024).
Menurut informasi yang media peroleh dari Wakil Direktur I Bidang Akademik bahwa, raker yang diikuti semua pimpinan PPs, Ketua Prodi, Dosen dan para staf bertujuan untuk menyatukan visi dan optimalisasi pencapaian indikator kinerja utama (IKU) dalam membangun akademik atmosfer di lingkungan PPs yang sehat, transfaran, akademis dan akuntable, ujar Dr Saiful Bahri, M.Pd.
Hal ini, lanjut Saiful, meneruskan amanah Rektor Dr. Marwan M.Pd, yang telah mencanangkan Tahun 2024 merupakan tahun Akreditasi bagi Universitas Almuslim. Berdasarkan hal tersebut maka dalam rapat kerja program pascasarjana tahun ini, melahirkan program-program yang wajib dikerjakan baik dalam membenahi administrasi dan peningkatan kualitas kerja yang berorientasi kinerja. Secara khusus diarahkan dalam pencapaian mutu institusi dengan perolehan akreditasi program studi yang optimal, pungkas Doktor Manajemen Pendidikan ini.
Raker sehari penuh yang langsung dipimpin oleh Direktur PPs, Dr. Najmuddin, MA, sangat lengkap. Tampak dihadiri Wakil Direktur II Bidang Adm Keuangan dan Kerjasama, Dr. Dra, Cut Khairani, M.Si. Di deretan program studi terdapat Ketua Prodi S2 PSL, Dr. ret nat, Ernawita, M.Sc, Ka. Prodi S2 PIPS, Dr. Rahmi Novalita, M.Pd. Ka. Prodi S2 Dikdas, Dr. Yulia Santi, M.Pd dan Dr. Siraj, yang menjabat Sekretaris Prodi S2 Administrasi Pendidikan serta para Dosen dan staf akademik di jajaran PPS Umuslim.
Direktur PPs, menegaskan bahwa beberapa prinsip dan nilai yang harus senantiasa dipegang teguh oleh segenap sivitas akademika di lingkungan PPs Umuslim, sebagaimana pesan yang terus di sampaikan Rektor, sebut Najmuddin yakni “tetaplah bepegang teguh pada prinsip keihklasan dalam bekerja, berkomitmen sungguh-sungguh untuk mencapai tujuan yg akan direncanakan nantinya, dan senantiasa selalu bersinergi dan berkolaborasi dengan semua stakeholder diikuti semangat dan etos kerja tinggi”.
Nilai dan prinsip itu, katanya, akan membawa PPs Umuslim nantinya untuk menuju keunggulan, khususnya dimasing masing Program Studi. Oleh karenanya perlu disepakati dan dipahami untuk terus dibuat kebijakan kerja, baik dari aspek metode evaluasi akan apa yang telah dilakukan, dan apa yang akan dilakukannya kedepannya. Kita pastikan, dengan selalu menekankan target. Sehingga semua program diarahkan untuk mencapai Indikator Kinerja Utama (IKU) dan Indikator Kinerja Tambahan (IKT).
Hal ini ditambahkan juga oleh Wadir Saiful Bahri, bahwa Raker ini memang punya target jelas, sehingga draf program yang telah disusun untuk dibahas pada raker kali ini. Kita tidak harapkan bukan sekadar menyusun daftar keinginan para peserta saja, namun sasaran pencapaiannya terealisasikan dan terukur.@Win
